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Mechaniker Sondermaschinenbau (m/w/d)

  • FEINWERKTECHNIK hago GmbH
  • Vollzeit
  • Publiziert: 05.01.2023
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Über Feinwerktechnik hago:

Als Produktionsunternehmen ist die Feinwerktechnik hago GmbH auf hochwertige Blechumformung und Blechbearbeitung unter Einsatz modernster Stanz- und Lasertechnik spezialisiert. Mit über 700 Mitarbeitenden an den Standorten Küssaberg und Lauchringen gehört das Unternehmen zu einem der größten Arbeitgeber am Hochrhein.

Sie übernehmen Verantwortung für:

  • Eigenverantwortliche Koordination von Einzelteilen, sowie Montage von Baugruppen und Sonderanlagen bis hin zur Prozessabnahme
  • Optimierung der Sonderanlagen zur Erhöhung der Verfügbarkeit und Ausbringungsmenge
  • Durchführen von Fehleranalysen und Beseitigen von Fehlerursachen an Anlagen
  • Eigenverantwortliche präventive mechanische Wartung und Instandhaltung der Sonderanlagen und Vorrichtungen
  • Sicherstellung und Überwachung der Termineinhaltung und Qualitätskriterien
  • Einbringung gewonnener Erfahrungen in künftige Konzepte und Lösung komplexer Aufgaben im Team
  • Enge Zusammenarbeit mit den Bereichen Konstruktion, Komponentenfertigung, Elektronik und den Produktionsabteilungen

Das bringen Sie mit:

  • Abgeschlossene Berufsausbildung als Industriemechaniker, Werkzeugmechaniker, Mechatroniker oder ein vergleichbarer Abschluss
  • Erfahrung im Bereich Pneumatik, Hydraulik und Schweißtechnik sind von Vorteil
  • Gutes technisches Verständnis und handwerkliches Geschick
  • Selbstständige Arbeitsweise, Zuverlässigkeit, sowie ein großes Maß an Verantwortungsbewusstsein
  • Ausgeprägte Hands-on-Mentalität
  • Sorgfalt und Teamfähigkeit sind für Sie selbstverständlich

Was wir Ihnen bieten:

  • Unbefristeter Arbeitsvertrag
  • Jährlich 30 Tage Urlaub
  • Urlaubsgeld und Weihnachtsgeld
  • Gewinnbeteiligung
  • Betriebliche Altersvorsorge und vermögenswirksame Leistungen
  • Gesundheitsberatung durch den Betriebsarzt
  • Regionale Mitarbeiterrabatte & corporate benefits
  • Dienstradleasing

Weshalb Sie sich bei uns wohlfühlen:

  • Abwechslungsreiche und vielfältige Tätigkeiten
  • Tolles Team mit einem guten Miteinander
  • Subventionierte Kantine
  • Individuelle Entwicklung durch HR-Beratung
  • Gleitzeitmodelle – Vereinbarkeit von Familie und Beruf
  • Führungskräfteprogramm für ein tolles Miteinander

Bei weiteren Fragen stehen wir Ihnen gerne zur Verfügung:
 
  • Jeremy Utz
  • Sachbearbeiter HR Recruiting - Personalmanagement